Додати в обране
Дзвоніть нам за телефоном: +38(044) 486-87-68
Віддані Україні, відкриті світу!

Евгения Давыдова

Евгения Давыдова -> Всім
Создать неплохое резюме на работу для технолога
Резюме – своего рода визитка. По резюме рекрутер формирует ранее впечатление о кандидате на работу. В том случае, если оно отрицательное, резюме выбросят в мусорную корзину. Давайте изучим, как выглядит грамотное резюме на работу.

f46c049ecbf65a93dfe6d01961f3f126.jpg

Структура резюме

Не существует определённых стандартов плана резюме. Тем не менее это не означает, что нужно превращать составление документа в изложение на свободную тематику. Рекрутеры советуют указать в резюме следующие графы:

1. Желаемая зарплата и должность.
2. Доп. информация.
3. ФИО, контактная информация, прочие личные данные.
4. Образование.
5. Опыт работы.
6. Ключевые навыки.

Отдельно стоит упомянуть рекомендации от предыдущих работодателей. Отзыв руководителя солидной корпорации многократно увеличивает шансы на успешное устройство на работу.

Основные рекомендации написания

Подробнее образец резюме технолога можно прочитать на этом сайте Resumeshkin.com. При создании резюме необходимо следовать некоторым правилам. Главные правила:


1. Располагайте предыдущий опыт работы в обратном порядке.
2. Выберите подходящую фотографию.
3. Проверьте своё резюме на наличие недочётов.
4. Подтверждайте свои навыки достижениями.
5. Не пишите ненужного.

Строго определённого алгоритма создания резюме не существует. Грамотному профессионалу целесообразней акцентировать внимание на предыдущем опыте работы. Новичку в профессии лучше сделать ставку на профессиональные навыки. В первом случае есть смысл составить резюме хронологическое. Во втором – функциональное резюме.

Не рассказывайте о своих ключевых навыках, ненужных для желанного места работы. Тренинги кройки и шитья и уроки дельтапланеризма стоит указывать только в том случае, когда такие навыки по меньшей мере частично поспособствуют осуществлению должностных обязанностей. Всё же имеется ряд компетенций, которые нужно написать всегда:

1. Знание языков.
2. Водительские права.
3. Знание компьютерных программ.

Компьютерные навыки и владение испанским или немецким имеет смысл указать даже тогда, когда открытая должность не предполагает ведения оборота документов или перевода тех. документации. Такие умения покажут и уровень интеллекта кандидата, и готовность к саморазвитию, и возможности карьерного роста.